給与明細
給与明細作成
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一括作成 勤務実績と締日から給与明細が必要なスタッフが判別されます。
重複のチェック 既に同一期間の給与明細を作成済みのスタッフはスキップされます。
個別スタッフ指定 全員分だけでなく個別のスタッフ分のみ給与明細を作成することもできます
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時間枠ごとの賃金計算
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自動賃金計算 契約書の賃金と勤務時間表の合計時間数から時間枠ごとの支給額が計算されます。
月給対応 月給 + 残業（時給）による賃金形態にも対応しています。
有給日支給額 契約書で設定した有給日の支給額と取得数から計算されます。
複数派遣先対応 期間内に複数派遣先にも対応しています。賃金が異なってもOKです。
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社会保険計算
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等級、得喪日管理 健康、介護、厚生年金保険料は等級と得喪日、保険料マスターから自動算出されます。
独自健康保険組合対応 健保マスター設定機能により、協会けんぽ以外の保険料マスターを個別に組み込むことができます。
介護保険自動加入 健康保険加入スタッフは40歳前日に自動的に介護保険加入になります。
雇用保険計算 雇用保険対象額×保険料率で自動計算されます。
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交通費計算
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毎日、毎月、3ヶ月毎、半年交通費に対応 スタッフごとに交通費を設定できます。
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